С благодарностью вспоминаю, как Катя Жорняк обучала нас рефлексии собственной работы. Это был один из моментов ее супервизии прямо во время обучения. Улавливаю ее вопросы уже от внутреннего супервизора сейчас, местами, мне кажется, даже ее голосом)
Да, это были вопросы на наши вопросы в рамках работы рефлексивной команды, и их же я использую для того, чтобы сверяться во время консультаций и помогать участникам программ в становлении их позиции.
1
Почему выбрала эти вопросы?
Как они могут оказаться полезны человеку?
Какую карту или нарративную беседу ты сейчас используешь?
2
Влияют ли на тебя сейчас какие-либо профессиональные или личные идеи\ знания\отношения власти? Какие?
Считаешь ли ты необходимым сообщить об этом клиенту? Почему?
Каким могло бы быть сообщение, если бы оно было необходимо?
3
В какой позиции, как тебе кажется, ты сейчас находишься:
- влиятельная и центрированная,
- влиятельная и децентрированная,
- невлиятельная и центрированная,
- невлиятельная и децентрированная?
Какие из блоков вопросов чаще себе задаете? 1, 2, 3?
